强化创新赋能高质量发展

智能预制舱式变电站是现代电力设施发展的新科技。11月30日，太原市中来110千伏输变电工程现场举行竣工投产仪式，这是我省首座110千伏智能预制舱式变电站。新模式的变电站改变了传统变电站的电气系统布局、土建设计和施工模式，它是通过工厂生产预制、现场安装两大阶段来建设的，具有标准化、模块化、预制化的技术特点。　　这种新型变电站建设速度快、占地面积小、工程投资少，标准化程度却很高，可有效支撑电网快速建设。近年来，国网山西省电力公司已经在新能源交易、电动汽车等方面，利用大数据、区块链、人工智能等前沿技术，进行了多项创新。今年，该公司继续深化改革创新，增强发展动能，增加研发投入，在机制、科技、人才培养和团队合作等方面实现多点突破，为我省全方位推动高质量发展贡献国网力量。

机制创新 优化服务优化资源配置提高管理效率

“截至11月底，全省首个电力业扩联合办电中心在运城成立10个月来，已受理专线用户48户，平均业扩配套工程整体建设时长缩短61.88%，竣工验收及送电效率提升50%，供电方案答复效率提升55%，客户的获得感和满意度全面提升。”12月8日，国网运城供电公司营销部副主任赵盈鑫兴奋说道。　　这是运城供电公司创新工作机制带来的新变化。去年四季度，该公司负责人在走访调研中发现，公司客户服务中心秉承的“一口对外”“内转外不转”工作理念，由于机制不畅在实际操作过程中存在一些弊端，主要表现在：客服中心接到客户业扩申请后，要指定一位客户经理全程帮助客户办理所有用电手续，这不但加重了客户经理的协调工作负担，而且也不利于服务好自建线路、变电站等项目的专线客户。　　经过深入研究，今年初，运城供电公司以柔性团队形式，成立了电力业扩联合办电中心。该中心服务机制是客户服务组“一口对外”，为每个分散的项目配置专属客户经理，全过程跟踪服务，并通过应用自主建设的办电服务管控平台，实时传导项目进展信息。“相当于是将原来处于后台位置的发策、运检、调控等专业部门服务前移，主动服务相关项目，省去客户经理挨个儿协调环节，工作效率得到显著提高。”运城供电公司副总经理李建宏这样介绍。　　创新是提高公司运转效率的关键举措。在创新工作和服务机制方面，今年该公司紧紧围绕助力管理现代化，加快数字化转型步伐，大力推动业务协同、流程贯通和数据共享，更好地感知实际工作中的堵点痛点，优化了资源配置、提高了管理效率。并牢固树立互联网思维，重点围绕业务需求、工作难点，加快各类应用系统迭代更新，促进供需对接、减少重复劳动、提高工作效率。

科技创新 攻克瓶颈加快取得一批实用性成果

“自从装上‘充电桩安全卫士’，近一个月来，我的充电站电压比以前平衡了，再也没有出现因电压高低落差大而无法充电的情况。”11月24日，临汾市尧都区的诚信慢充电站负责人赵文斌开心地逢人便说。　　去年10月，赵文斌投资五万元安装了九个慢充电桩，投入运营半个月后却发现，随着每日23时后充电高峰时段来临，充电站常会出现电压上下浮动大，电压偏移严重的现象，导致无法正常充电，客户流失。赵文斌遇到的问题，是当下普遍存在的单相充电桩充电导致的配电网三相不平衡难题。由于市区单相充电桩比较多，初期安装时虽能基本平均分配在三相电源上，但是由于客户充电选择的桩点比较随机，不能平均分配在三相电源，导致配电台区三相不平衡严重，出现充电桩电压保护闭锁，无法正常工作的现象。　　针对问题，国网临汾供电公司专家通过分析，研发了“新能源负荷侧综合治理仪”，该装置用于低压配电用户侧，治理因用户侧负荷三相电流不平衡导致的电压异常，实现连续、动态补偿，实时监控。同时还可进行无功补偿、谐波抑制，优化电能质量，是名副其实的“充电桩安全卫士”。　　在强化科技创新方面，省电力公司重视传统电工理论与技术在构建新型电力系统中面临的瓶颈，以科技创新为重点，支撑新型电力系统发展。在工作中，该公司今年突出应用导向，优化科研方向布局和项目组织方式，整合内外部创新资源，破除制约创新要素流动的各种体制机制障碍，加快在大电网安全运行、新能源高比例接入等领域取得一批实用性创新成果。

全员创新 加强合作激发创造活力联合开展攻关

近年来，随着电网事业的迅猛发展，我省已建成投运149条超（特）高压输电线路，每年至少需要检修30条电力线路。传统的接触式和非接触式验电装置通常需要登塔，一个流程通常在2小时以上，工作效率较低。　　去年以来，国网山西超高压输电公司与中国电科院组成联合项目组，决定利用无人机的大范围普及，共同研发无人机验电技术。经过一年多反复研究试验，无人机验电过程中机头准确定位、验电航线自动生成、接地线挂拆装置与无人机一体化设计等种种难题终于被攻克。　　12月上旬，朔州市的1000千伏岳定一线1号电力铁塔检修现场，国网山西超高压输电公司工作人员利用本公司与中国电科院联合研发的无人机验电技术，成功对该线路进行验电、挂拆接地线工作，这标志着我国特高压输电线路结束了以往传统人工接触式、非接触式的验电历史，进入到无人机验电时代。　　全面激发创新活力，人才培养是重中之重。省电力公司抓住人才这一“第一资源”，坚持引、育、用并重，优化发展环境、完善培养机制、畅通成长渠道，最大限度激发科技人才创新创造活力，着力培养造就一批适应新型电力系统发展需要的科技领军人才、青年科技人才和高水平创新团队。　　此外，省电力公司还优化调整实验室体系，积极布局新能源并网、电力设备数字感知等新兴领域省部级科技创新平台，建成该公司清洁能源高效利用等3个实验室。加强与中国电科院、南瑞集团、清华大学等科研院所合作，联合开展科技攻关，推动实验设施、基础数据等研究成果开放共享，提升实验室基础研究能力。

本报记者杜鹃

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