南充人网5月12号来电 据教育部官网信息，国家教育部政策研究室、国家财政部政策研究室此前公布《关于做好2020年农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划实施工作的通知》(下称《通知》)。《通知》称，2020年全国性计划招骋特岗教师10.5万多名，中央预算再次对特岗教师给与薪水性补贴。国家教育部、国家财政部将依据全国各地2020年设岗计划和往届生特岗教师在职总数核拨2020年“特岗计划”中央政府补贴经费预算。

　　2020年中央政府“特岗计划”执行范畴与2019年同样，实际为：集中化联片独特艰难地域和中西部地区國家扶贫攻坚工作示范县，省部级扶贫攻坚工作示范县，中西部地区原“两基”行动县(含新疆兵团的一部分团场)，列入國家西部大开发计划的一部分中间省区的少数名族自治区及其中西部地区一些有独特艰难的边境县，少数名族彝族自治州和少小中华民族县。

　　2020年特岗教师招骋不将教师资格证做为约束性标准，实际规定依照人力资源管理社保部、国家教育部等7部委局《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》(国家人社部发〔2020〕24号)相关要求实行。任职要求合乎招聘岗位规定。以普通高等院校大学本科及之上大学毕业生和师范类专业大专大学毕业生主导，年纪不超过30周岁以上。

　　《通知》确立，安全性井然有序做好招骋工作。全国各地要在进一步做好疫情防控工作的另外，自主创新招骋方法，安全性井然有序进行招骋工作。一次性招录未完计划的省区，能够按照规定先后递补录取或是调济计划机构二次招录，进行二次招录的省区可适度延迟第二批特岗教师到岗時间。偏远艰难贫困山区和急缺急缺技术专业的特岗教师招骋，能够联系实际状况适度减少报考占比、或不设开考占比，采用招聘面试、立即调查的方法公开招聘，划分考试成绩达标线。

　　《通知》规定，保证特岗教师工资待遇确保。全国各地要加强监督责任，保证特岗教师薪水准时全额派发，按照规定报名参加社保，相同条件下下到技术职称评聘、评优评先、年终考核等层面享有与本地公办学校编制教师相同待遇。特岗教师在聘用期内，实行国家统一的工资制度和规范；别的津贴补贴由全国各地依据本地相同条件下公立老师年薪水准和中央政府补贴水准综合性明确。要贯彻落实好资金周转寝室等分配，协助处理工作日常生活的因难。

　　《通知》明确提出，进行特岗教师目的性学习培训。运用“国培计划”、结对子扶持等合理对策对特岗教师进行具备目的性的系统软件学习培训和具体指导。尤其是对于非师范类专业大学毕业生，要用心做好新员工入职前的学习培训工作，协助其提高教师职业道德，提升教育科研工作能力和水准。

　　《通知》注重，贯彻落实特岗教师进编等工作。要严苛依照相关指示精神，确保三年服务项目满期、考评达标且想要留任的特岗教师立即进编并贯彻落实工作职位，扎扎实实做好有关人事部门、薪水关联等接转工作，持续计算工龄、工龄，已不推行试岗。做好《〈农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划〉教师服务证书》定编和派发工作。依照相关法律法规要求贯彻落实好服务项目满期特岗教师有关政策优惠。 【编写:叶攀】